409326

Ленмединформ, Региональный Центр Содействия Здравоохранению

Средняя оценка: 2.1. Добавлено 3 отзыва о работе.
Вы работодатель? У нас есть инструмент для Вас!

Получить доступ Доступ к управлению информацией о компании Ленмединформ, Региональный Центр Содействия Здравоохранению и многое другое!


Отзывы о работе «Ленмединформ, Региональный Центр Содействия Здравоохранению»

Могли бы Вы рекомендовать эту компанию друзьям? Да 1 / Нет 6
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
09.04.2018, 11:24

Положительные стороны
Мало Отдаленный коллектив не плохой Честно говоря на этом и все . Поначалу всегда неплохо
Пониже начальство адекватнее
Отрицательные стороны
Отработал в Ленмединформ пару месяцев, реальный директор Макушенко Евгений Всеволодович, каждое утро начинал с того, что строителей со всяких (Узбек, Туркмен, Таджик Киргиз) станов мат на мате строил, орал в полный голос, что кому делать. И отношение ко всем остальным фирмам, что с ним вынуждены были иметь дела лишь одно - пошли все на х, зае . ли. Рядом с его выкупленной частью здания проходили чужие теплосети, специально заставил работяг снять теплоизоляцию, чтобы подгадить. Привечал, чтобы люд Еще ди за спиной наушничали друг на друга. И потом спрашивал, а почему вот такой-то тебя . удаком называет? Под его руководством ИТР вообще не могло работать, постоянные крики, придирки, понукания и тд. и т. п. Поэтому читая о нормальных директорах, которые по человечески себя ведут, лишь проникаюсь уважением. Поболее бы таких

Скрыть
Отзыв полезен? Да 1 / Нет 0
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
28.02.2018, 18:16

Положительные стороны
Хороший, интересный и разносторонний коллектив. Если бы не это, я бы давно оттуда ушла..
Отрицательные стороны
Отношение к людям, которые оттуда уходят, не проработав и месяца, ужасное. Начальство говорит гадости на любого, который уходит от них, даже хорошего работника. Сама удивляюсь, как я смогла проработать там 3 года. Неадекват как у шефа (МАКУШЕНКО), так и приближенных к нему (С, Н, Жаров, А, Б, МИХАЛЕВИЧ, Г. Е. ЧУМАК. Я сама так хотела уйти оттуда уже на второй год работы, да маму послушалась. А все от неопытности! О чем, 0-очень сильно жалею. Сейчас у меня все хорошо и коллектив замечательный. Поз Еще зор таким "управляющим". П. С. "Если что-то исходит из детства или юношества, нужно лечить с корню. " ) .

А если и совсем искренне, это капец, что там происходит.
Нет бы, если бы они выбирали таких же ублюдков как они сами, Но они действительно убирали оттуда очень хороших работников, работников с высш-ми образ-ями и просто интересных и позитивных людей. У многих сотрудников с ними были хорошие отношения. И др.в свою очередь также недоумевали и удивлялись, почему он (шеф) убирал тех или иных сотрудников (говорили, что он в итоге закончит свои дни в психушке и тд и т.п.)..И я понимаю, если бы он выдворял тех, кто уводил бы чужих клиентов или делал бы еще какие-либо криминальные вещи..Но ничего это в точности не было. я-то точно знаю. Вот это поражало даже меня..
Многие, как и я, просто пахали на них, здоровье отдавали в том время, как другие там попой виляли и т.п. Как таковой причины не было, чтобы так* их убирать. А для каждого сотрудника шеф придумывал какую-то свою "пытку*..И самое простое объяснение этому - шеф главный извращенец и шизофренник. И его приближенная шайка-лейка также ему с радостью способствовала этому унижению..Особенно, как Вы понимаете, они любили поглумиться над женщинами-сотрудницами (но и мужчинам там тоже доставалось).
Кстати сказать, эту шайку-лейку он сразу сделал главными надо многими отделами, как другие в свою очередь так и оставались там заурядными менеджерами.
А в моем случае вышло так (и это я тоже кстати, поняла лишь потом), что им нужно было освободить для одного из них место. и поэтому
решили сделать слаб.звеном меня (а я между прочим была и не против***. я сама, видя как оттуда "убирают" людей, хотела уйти еще прошлой весной. но так как у меня там было все хорошо, я решила еще остаться на полгода..какую же роковую ошибку и я свершила(как и многие там)) (хотя это не смешно)..Их больные лапы дошли и до меня...Да и вообще, в силу тогда еще своего недавно наступившего двадцатилетия я часто идеализировала людей и видела в них тех, кем они на самом деле не являются..(чуть ранее я пришла туда еще в восемнадцать лет и это была моя самая первая работа....

В суд на них, как вы понимаете подавать скорее всего бесполезно, так как скорее они многих подкупят. а вы останетесь еще в большем минусе.
Но а том, что вы там получите психологическую травму (незаслуженную), это как Вы понимаете, я вообще молчу..
Люди, слушайте свою интуцию, даже если у вас на работе все хорошо, но вы чувствуете, что нужно уходить, уходите. Иначе вам это дорого обойдется, особенно в этой фирме..))
И мне, чтобы больше не пачкаться о подобных "людей", стала с тех пор очень осторожно искать вообще какую-либо работу. Поняла, что не все то золото, что блестит (мы часто путаем хорошее с плохим).

Да и вообще, в одном они были правы (как и многим там) нам не стоит оставаться работать в этом продажном, лицемерном и мразотном мире. Которые они до поры до времени будут от Вас скрывать ( именно тогда я впервые поняла, насколько люди могут быть двуличны..)
Из милых дружелюбных коллег они за один день превратились в "мужиков"-извращенцев и т.п. ( и это те. с кем вы так долго работали)..А я вообще сама по себе такой человек очень позитивный и добрый, и чтобы меня разозлить, это еще очень надо постараться..И еще раз повторяю, чтобы так поступать с людьми у них не был как таковой веской причины.
Еще я заметила вот такой факт. Он начинает там гнобить людей, которые чем-то особенным выделяются (я бы сказала, личности). Его страсть как бесит, если многие в коллективе прислушиваются к такому человеку, он им нравится. симпатичен (и я, знаете, с ними согласна). Как бы это не скромно ни звучало.

А тут я совсем недавно случайно вычитала, что у них на территории в Павлово был закрытый цех! по изготовлению нелицензированной водки (80т.бутылок было уже продано, и полмилионна ждало свой очереде. Но тут я многое поняла))..



****Сейчас я больше напечатала о той психологии, которая там реально существует, а не то - как они пытаются изначально ** это выставить (пока Вы им нужны).
Хотя я понимаю, как со стороны может выглядеть этот текст, но только в таком контексте можно до Вас донести эту информацию. Я теперь думаю, что это даже важнее, чем ваша специальность и ваш оклад..Да и повышают там также многим с натяжкой.

В общем, всем удачи в поисках достойной работы!
Космачева Мария Борисовна

Скрыть
Отзыв полезен? Да 3 / Нет 0

Следите за «Ленмединформ, Региональный Центр Содействия Здравоохранению» на Facebook

Если вы знаете страничку «Ленмединформ, Региональный Центр Содействия Здравоохранению» на Facebook, сообщите нам об этом.

Топ-5 компаний на Джемсе

Последние добавленные отзывы

Noavatar

Аноним

оставил отзыв о компании
Нефтетанк

Реально интересная работа (работал в техотделе инженером)
Начальство адекватное
Зарплата вовремя
Бесплатное питание
Оплачиваемый мобильник
Премия была дважды (на новый год и закрыли один большой проект)
ГСМ по чекам возмещали

Медстраховки дополнительной нет
Спортзал не оплачивали (он на первом этаже)
Мобильник только по работе возмещали

Оценка компании:

11.12.2018, 12:39

Noavatar

Аноним

оставил отзыв о компании
ТЕДДИ ГРУПП

есть возможность познакомиться с хорошими людьми, жаль их там почти не осталось....

можно сказать все. начиная от твоего рабочего места (выдают комп, который ужасно тормозит, работать не возможно и это считается нормой) заканчивая не выплатой зп и разными шантажами сотрудников. чего только не насмотрелись.... в общем, думаю до следующего …

Оценка компании:

11.12.2018, 12:28

Отзывы о работе в компаниях