Noimage

ОЛДИ СВЕТ

Средняя оценка: 2.8. Добавлено 23 отзыва о работе.
Вы работодатель? У нас есть инструмент для Вас!

Получить доступ Доступ к управлению информацией о компании ОЛДИ СВЕТ и многое другое!


Отзывы о работе «ОЛДИ СВЕТ»

Могли бы Вы рекомендовать эту компанию друзьям? Да 8 / Нет 20
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
06.11.2018, 07:46

Положительные стороны
Работаю в компании более года. Пока все устраивает. Руководство очень озабочено развитием своего бизнеса, по этому предъявляет высокие требования к сотрудникам, но в то же время платит хорошо за качественно выполняемые работы.
Отрицательные стороны
Отрицательных сторон пока не наблюдаю. Все выполняется строго установленным регламентам компании
Отзыв полезен? Да 0 / Нет 2
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
05.11.2018, 11:45

Положительные стороны
Работаю в данной организации более 2ух лет.
Требования, график работы и система оплаты труда объяснялись на стадии собеседований.
Руководство уделяет постоянно внимание повышению эффективности производства с целью обеспечить стабильность компании, рабочие места и достойный уровень заработной платы.
На совещаниях заслушиваются руководители структурных подразделений, специалисты организации, мастера по вопросам, связанным с деятельностью организации. По результатам работы совещаний сост Еще тавляются протоколы. В эти протоколы включаются вопросы улучшения условий труда работников.
В организации уделяется постоянное внимание повышению исполнительской и производственной дисциплины, улучшению эффективности труда.
Поэтому все привлечения к дисциплинарной ответственности являются обоснованными.
Если сотрудник исполняет свою работу качественно и в срок, работника лишь поощряют. Скрыть
Отрицательные стороны
Если выполнять работу чётко, грамотно и в срок то у руководства не возникнет вопросов. В противном случае снижаются стимулирующие выплаты
Отзыв полезен? Да 0 / Нет 2
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
05.11.2018, 09:23

Положительные стороны
Работаю в этой компании главным бухгалтером 4 года. Увольнение с предыдущего места работы было вынужденным, так как организация обанкротилась по причине безграмотного руководства, в том числе по причине подхода «сегодня возьму все до чего дотянусь, а завтра хоть трава не расти». Также очень надоел принцип выплаты зарплаты – с задержкой на 2 месяца. При поиске нового места работы для себя определила требования к новому месту работу и его руководству: стабильность организации с реальной перспективо Еще ой развития; стремление руководителя к саморазвитию, принятие мнения и применение в работе рекомендаций специалистов; своевременная и в полном объеме выплата зарплаты. Таким местом работы для меня стало ООО «ОЛДИ СВЕТ». Сейчас предприятие проходит болезненную стадию перерастания из малого бизнеса в полноценное производственное предприятие. И главная проблема на сегодняшний день это «совковая» психология людей - заработную плату мне должны заплатить. Большинству новичков не приходит в голову, что ее необходимо зарабатывать, а не просто присутствовать и решать свои личные вопросы в течение рабочего дня, либо по принципу гос. организаций искать того кто за тебя сделает порученную работу. Таких «спецов» работа в ООО «ОЛДИ СВЕТ» категорически не устраивает. В то же время в период становления предприятия (настоящее время) руководство предприятия делегировало функцию определения порядка взаимодействия между работниками и отделами самим исполнителям. Единственное условие, установленный исполнителями порядок фиксируется в организационно-распорядительном документе и в дальнейшем его придется исполнять. Оплата труда на предприятии установлена по принципу: заработал – получи в полном объеме честно заработанные деньги; старался и не гнушался сверхурочной работой – получи премию; увиливал от работы либо делал ее лишь бы как – извини, друг, эту работу сделали другие и получат за нее зарплату тоже другие. Таким образом, в настоящее время на предприятии создаются все условия для добросовестных, ответственных и инициативных людей, а пьяницам, бездельникам и желающим пожить за чужой счет придется искать «пятый угол» Скрыть
Отрицательные стороны
Работаю в этой компании главным бухгалтером 4 года. Увольнение с предыдущего места работы было вынужденным, так как организация обанкротилась по причине безграмотного руководства, в том числе по причине подхода «сегодня возьму все до чего дотянусь, а завтра хоть трава не расти». Также очень надоел принцип выплаты зарплаты – с задержкой на 2 месяца. При поиске нового места работы для себя определила требования к новому месту работу и его руководству: стабильность организации с реальной перспективо Еще ой развития; стремление руководителя к саморазвитию, принятие мнения и применение в работе рекомендаций специалистов; своевременная и в полном объеме выплата зарплаты. Таким местом работы для меня стало ООО «ОЛДИ СВЕТ». Сейчас предприятие проходит болезненную стадию перерастания из малого бизнеса в полноценное производственное предприятие. И главная проблема на сегодняшний день это «совковая» психология людей - заработную плату мне должны заплатить. Большинству новичков не приходит в голову, что ее необходимо зарабатывать, а не просто присутствовать и решать свои личные вопросы в течение рабочего дня, либо по принципу гос. организаций искать того кто за тебя сделает порученную работу. Таких «спецов» работа в ООО «ОЛДИ СВЕТ» категорически не устраивает. В то же время в период становления предприятия (настоящее время) руководство предприятия делегировало функцию определения порядка взаимодействия между работниками и отделами самим исполнителям. Единственное условие, установленный исполнителями порядок фиксируется в организационно-распорядительном документе и в дальнейшем его придется исполнять. Оплата труда на предприятии установлена по принципу: заработал – получи в полном объеме честно заработанные деньги; старался и не гнушался сверхурочной работой – получи премию; увиливал от работы либо делал ее лишь бы как – извини, друг, эту работу сделали другие и получат за нее зарплату тоже другие. Таким образом, в настоящее время на предприятии создаются все условия для добросовестных, ответственных и инициативных людей, а пьяницам, бездельникам и желающим пожить за чужой счет придется искать «пятый угол» Скрыть
Отзыв полезен? Да 0 / Нет 3
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
05.11.2018, 08:38

Положительные стороны
Работаю в данной организации более 2ух лет.
Все условиях, требования, график работы и система оплаты труда объяснялись мне еще на стадии собеседований. Требования все прописаны в приказах, положениях, инструкциях и т.п.. Ознакомление с вышеперечисленными документами идет заблаговременно.
Руководство уделяет постоянно внимание повышению эффективности производства с целью обеспечить стабильность компании, рабочие места и достойный уровень заработной платы.
С этой целью в организации разраб Еще ботано Положение о порядке проведения совещаний. В соответствии с ним еженедельно по вторникам на производстве проводятся совещания. Совещания проводятся под руководством директора организации.
На совещаниях заслушиваются руководители структурных подразделений, специалисты организации, мастера по вопросам, связанным с деятельностью организации. По результатам работы совещаний составляются протоколы. В эти протоколы включаются вопросы улучшения условий труда работников; обеспечение сиз; модернизация производства; повышение эффективности использования оборудования; разработка и внедрение в повседневную деятельность различных регламентов и инструкций и множество других вопросов, касающихся жизнедеятельности производства.
В организации уделяется постоянное внимание повышению исполнительской и производственной дисциплины, улучшению эффективности труда.
Поэтому все привлечения к дисциплинарной ответственности являются обоснованными.
Если сотрудник исполняет свою работу качественно и в срок, работника лишь поощряют.
Скрыть
Отрицательные стороны
Выполнять все поставленные задачи - руководство стимулирует дополнительными выплатами
Отзыв полезен? Да 0 / Нет 3
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
01.11.2018, 13:38

Положительные стороны
Своевременная заработная плата, удобное рабочее место,хороший коллектив
Отрицательные стороны
особых нареканий у меня лично о работе нет
Отзыв полезен? Да 1 / Нет 1
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
01.11.2018, 12:44

Положительные стороны
Есть возможность постоянно обучаться (курсы повышения квалификации, тренинги и т.д.), много разноплановой работы, платят вовремя, при условии соблюдения графика документооборота и качественном труде в зарплате не обижают. Все на карточку и официально.
Отрицательные стороны
Необходимо обладать стрессоустойчивостью, интенсивно работать, а не ковырять в носу. Частник не платит денег за просто так.
Отзыв полезен? Да 1 / Нет 2
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
25.10.2018, 11:42

Положительные стороны
Своевременная выплата заработной платы. Положительных сторон больше нет!!!
Отрицательные стороны
Никогда не тратил свое время на отзывы, но об этой компании сложно молчать. Никому не желаю зла, потому пишу!
Если ваша внешность не обезображена отпечатками алкогольной зависимости, вас туда возьмут с руками и ногами. Причина-бесконечная,огромная текучка кадров и на это есть ряд причин.
1."Специфичное" руководство. Если вы готовы быть свидетелями, того как жена (директор) бросает в мужа (зам.директора) степлером в лоб (результат: скорая помощь и 5-7 швов между глаз), выбрасывает его Еще
трость из окна офиса, рвет свой паспорт в истерических конвульсиях, это ваше право, я же отказался работать в психушке.
Кроме того, не стоит рассчитывать,что гнев директрисы в такие дни не затронет и вашей личности,и поверьте, скупиться в выражениях она не умеет.
2. Рассчитывать на 100% выплату гарантированной окладной части, в этой компании не стоит. Здесь принято штрафовать, просто что бы не платить высокий оклад. Штрафы обосновываются (а точнее вуалируются) служебными записками, которые оформляются коллегами, под давлением и приказом руководства или же не сдачей ежемесячного экзамена.
Кроме того, на производстве, оплата осуществляется по сдельной форме расчета, и из-за огромной текучки и не компетентности новых кадров, производство просто не справляется с планом . Что еще интереснее, за свой счет (за счет своих з/п) рабочий персонал компенсирует затраты на доработку бракованных изделий. А брак и рекламации при такой текучке - неизбежны! Советую задуматься в каком рабстве находится не 1 десяток работяг, выплачивая огромные деньги годами.
Если вы хоть что-то из себя представляете,советую поискать более порядочных нанимателей. Потому как ни священник (который осветил это адское заведение) ни кто-либо другой не способен повлиять на разум умалишенных.
Все положительны отзывы о компании ананимно печатает специалист по подбору персонала, которая вынуждена разыскивать кадры по всей РБ , т.к. ОЛДИ Свет за 10 лет своего существования ,заработала себе непоколебимую негативную репутацию .
Желаю у дачи, тем кто еще это терпит, радуюсь за тех,кто избавился от рабства.! Скрыть
Отзыв полезен? Да 8 / Нет 1
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
14.10.2018, 09:07

Положительные стороны
Положительные стороны напрочь отсутсвуют, хотя, если считать некоторые возможности шататься без дела, в связи с отсутствием, какой либо организации труда
Отрицательные стороны
Первое: это условия в самом цеху - из-за его мелких размеров, и отсутствия вытяжки загазованность и запыление, образуются в первые же часы работы, как смертельный туман.
Продукция валяется под ногам, в проходах не раз был свидетелем падений рабочих. Сами сварочные посты вместе со слесарями находятся на основном проходе. Один умывальних на всех с холодной водой, если нужна горячая вода - в уёбищной душевой два дождика. Унитаз один на всех. В гардеробе камеры, кроме третьей последней комнаты, Еще
, в которой постоянно курят и бухают.
Уважение к сотрудникам Ноль.
Скрыть
Отзыв полезен? Да 2 / Нет 0
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
04.09.2018, 11:16

Положительные стороны
Платят своевременно и среднее по рынку. Руководство требовательное, но справедливое. Работаешь на совесть, исполнителен, без вредных привычек - не обижают. Тут ценят трудяг, а не лаботрясов и выпивох!
Отрицательные стороны
Много работы в многозадачном режиме, работают долго только специалисты, не злоупотребляющие алкоголем
Отзыв полезен? Да 1 / Нет 3
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
24.07.2018, 21:28

Положительные стороны
Положительных сторон просто нет! Заявленные условия не соответствуют действительности.
Отрицательные стороны
Положительные отзывы не соответствуют действительности. Контора полный шлак. Бешеная текучка и неадекватное руководство.
Отзыв полезен? Да 9 / Нет 0
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
04.04.2018, 11:40

Положительные стороны
Более 7 лет работаю в этой компании (со мной рядом работают люди которые уже 8 и 9 лет здесь и никто не ушел) и у меня нет проблем ни с работой ни с зарплатой--- и главное проблем в семье. Все вовремя и четко. Все что здесь пишут негативного о фирме считаю просто местью фирме за то, что профессионалы вовремя вычислили и выкинули очередного недоделка , который пришел не работать а проводить время в санатории. Поясню -- весь основной коллектив на сделке и уже давно прошло то время когда одни тянули Еще и лямку за тунеядцев и кормили их тоже своей выработкой, поэтому недоделки вылетают максимум через неделю после начала работы. И текучки уже давно нет , потому что зп на уровне минска и вовремя, коллектив - профессионалы, поэтому всякой шляпе которая тут пишет и не возможно прижится -- сразу на виду у всех оказываются! поэтому и пишут гадости всякие. Профессионал в своем деле? Приходи и зарабатывай сколько сможешь!!! Поэтому не слушайте этих безруких недоделков , алкашей и ленивцев, приходите и посмотрите сами. Работу менять не собираюсь -- от добра добра не ищут. И еще о руководстве -- я сам не знаю на каком языке бы говорил с этими безрукими и хватило бы у меня сил с ними вообще говорить, поэтому наши шефы пока на высоте!!! подумайте как вы бы говорили с этим шлаком и потом уже делайте выводы ! и не надо реагировать на эти убогие отзывы стадным рефлексом-- нормальный профессионал своего дела имеет свою голову на плечах. Успехов вам братья! Скрыть
Отрицательные стороны
Хотелось бы, чтобы зимой 2 месяца не было сезонного перерыва.
Отзыв полезен? Да 2 / Нет 12
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
06.03.2018, 12:34

Положительные стороны
Уважаемые кандидаты, компании в этом году исполняется 10 лет. Работящие высококвалифицированные сотрудники работают в ООО "ОЛДИ СВЕТ" годами! Руководство платит за результат работы, а не за видимость таковой. К нам приходят работать и зарабатывать! По уровню мотивации (денежного вознаграждения) регулярно проводится анализ заработной платы каждой из позиций. Наниматель платит актуальные заработные платы на уровне рынка. Задержки выплат заработной платы не бывает. Все выплаты официально на карточку Еще у. Компания растет. Увеличен отдел продаж в 3 раза. Вводятся новые должности и профессии. Наша продукция продается как на внутреннем рынке, так и на экспорт! Аэропорт Минск 2, Минск Арена, Борисов Арена, объекты республиканского уровня, стратегические автострады и мн. другое оборудованы нашими опорами. Нашими потребителями являются в Республике Беларусь Промстроэлектро, Грайс, Дана Холдинг, А-100 Девелопмент, Тапас, Белнефтехим, Евроторг, Газпром и многие другие, в Российской Федерации – Саров, ЭНКО, Норма Света, КЛМ инжиниринг. В РФ компания ЭНКО, заложив наши опоры в проект, выиграла грант на лучшее благоустройство жилого района в Санкт-Петербурге. В г. Москва наши опоры установлены на Якиманке, Воздвиженке, Москва реке. Ни это ли показатель высокопрофессионального управления нашего руководства компании?!
Негативные отзывы о нашей компании оставляют бывшие работники, не сумевшие вписаться в нашу команду, не отвечающие требованиям, предъявляемым Нанимателем к определенной должности либо профессии, не привыкшие к работе в многозадачном режиме и под жестким контролем, уличенные в употреблении спиртных напитков либо грубо нарушившие режим трудового распорядка.
Если Вы хотите работать в надежной компании, где Вы будете эффективной четко работающей частью сложного механизма, если Вы понимаете, что успех организации зависит от каждого сотрудника, а не только от руководства, если Вам ДЕЙСТВИТЕЛЬНО нужна работа, а не просто место для проведения своего досуга, если Вы хотите получать достойную заработную плату за приносимый Вами вклад, то Вам к нам!
По поводу рабства: никто не держит сотрудника силой, после заявления работника о желании уволиться, ищется на его место замена, и как только таковая находиться, работника увольняют.
Скрыть
Отрицательные стороны
нужно много и плодотворно работать, обладать стрессоустойчивостью, уметь работать в многозадачном режиме!
Отзыв полезен? Да 1 / Нет 6
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
20.02.2018, 19:15

Положительные стороны
Возможно они есть у руководительницы, но у рядовых работников я их не замечал.
Отрицательные стороны
Конторка с административным ресурсом на уровне города. Самодурство и непрофессионализм. Если хотите в рабство, то вам сюда.
Отзыв полезен? Да 6 / Нет 1
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
25.01.2018, 04:53

Положительные стороны
Нет положительных сторон, бегите без оглядки из этой конторы
Отрицательные стороны
Полнейшая шарага с директрисой самодуром, которая ругается матом как сапожник, прилюдно унижает своих сотрудников и мужа-подчиненного, бабские за*бы на первом месте
Отзыв полезен? Да 9 / Нет 0
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
27.12.2017, 16:36

Положительные стороны
Регулярная и своевременная выплата заработной платы 100 % в белую, достойные условия труда, постоянный профессиональный и карьерный рост, обучение за счет компании, санаторно-курортное лечение для детей.
Отрицательные стороны
работа в многозадачном режиме, а других нету.
Отзыв полезен? Да 2 / Нет 8
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
12.12.2017, 12:51

Положительные стороны
за год на производстве кроме пяти человек поменялись все!!! Директриса полный неадекват, матерится как печанская прапорщица , главного инженера нет, разруливать бабские за...бы из офиса некому, первый раз видел такое чудо, полная ...опа. В общем кто хочет попасть на бабки а следом в "рабство"- вам сюда.
Отрицательные стороны
за год на производстве кроме пяти человек поменялись все!!! Директриса полный неадекват, матерится как печанская прапорщица , главного инженера нет, разруливать бабские за...бы из офиса некому, первый раз видел такое чудо, полная ...опа. В общем кто хочет попасть на бабки а следом в "рабство"- вам сюда.
Отзыв полезен? Да 10 / Нет 0
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
12.12.2017, 12:42

Положительные стороны
отсутствуют, совсем, ну вообще, полностью, стопроцентно!!!
Отрицательные стороны
работа с 8-30 до 17-30, за год на производстве кроме пяти человек поменялись все!!! Директриса полный неадекват, матерится как печанская прапорщица , главного инженера нет, разруливать бабские за...бы из офиса некому, первый раз видел такое чудо, полная ...опа. В общем кто хочет попасть на бабки а следом в "рабство"- вам сюда.
Отзыв полезен? Да 8 / Нет 0
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
10.12.2017, 16:42

Положительные стороны
Уважаемые кандидаты, нашей компании в следующем году исполниться уже 10 лет! Не это ли доказательство правильной политики, в том числе и по отношению к персоналу, собственников бизнеса. Заработная плата выплачивается только в белую и только на пластиковую карточку и в срок. Руководство строгое, но справедливое! Собственник платит за результат работы, а не за процесс. В этом большая разница! Компания быстро растущая и потому у нас долго работают только интенсивно работающие в многозадачном режиме Еще специалисты, которые приходят в компанию ЗАРАБАТЫВАТЬ, а не высиживать рабочее время. У нас уникальное для Беларуси производство, с рынками сбыта в РБ, РФ и других странах СНГ. Мы растем и в сфере управления персоналом, активно развиваем нематериальное стимулирование (санаторно-курортное лечение детей и т.п.). В коллектив подбираем высокопрофессиональные кадры, которые понимают, что в стране поменялись правила игры в экономике, и компании нужно быть конкурентноспособной на рынке, и каждый ее винтик механизма, т.е. сотрудник, должен работать четко, слаженно, в срок. Мы развиваемся, проводим работу над ошибками в сфере управления кадрами и благодарны как за положительные, так и за отрицательные отзывы. С уважением, ООО "ОЛДИ СВЕТ". Скрыть
Отрицательные стороны
Как и каждая компания, постоянно совершенствуемся, ведем работу над ошибками!
Отзыв полезен? Да 1 / Нет 9
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
12.11.2017, 13:26

Положительные стороны
Я когда то работал в компании Олди свет. Расстались по обоюдному согласию. Так вот, просто сейчас заглянул на страничку вакансий. Поделюсь чисто своим мнением. Работать можно, но работать ответственно, а не .... груши околачивать. Зарплату платят, и при том, без задержек. Да, конечно, есть свои нюансы.... а где их нет? Хочешь больше зарабатывать, будь готов повпахивать, а как иначе? Здесь халявы нет! Та что если ты не полный дебил, не алкаш и готов вкалывать, то вперед ...
Отрицательные стороны
Поработал я много где. И везде одинаково. Где мало платят, там и не делаешь нихрена, а где платят , там и повкалывать не грех. Выбирай брат.
Отзыв полезен? Да 2 / Нет 7
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
09.06.2017, 10:35

Положительные стороны
Компания «ОЛДИ СВЕТ» - перспективная, быстро развивающаяся компания, которая в 2018 отпразднует свой первый серьезный юбилей – 10 лет с момента основания.
«Олди свет» – это коллектив единомышленников, за плечами которых огромный опыт и современные методы, и инструменты подбора персонала.
Мы стремимся к долгосрочному сотрудничеству с каждым человеком, принятым в наш коллектив.
Главное условие для сотрудников – работать максимально эффективно, расценивать интересы Компании как свои личн Еще ные, стремиться к совершенствованию и не останавливаться на достигнутом.
Олди Свет давно зарекомендовала себя как хороший партнер, имеющий серьезное и уникальное в своем роде на территории Республики Беларусь производство, выпускающее надежную и высокоэффективную продукцию.
В связи с чем, в компанию подбираются только высокопрофессиональные кадры, готовые интенсивно работать в многозадачном режиме с целью вывести компанию в лидеры в своей отрасли не только в Республике Беларусь, но и за ее пределами, и понимающих, что стабильность – это эффективная работа всей команды специалистов компании!!!
Кандидаты, не привыкшие работать, думать, исполнять в срок, соблюдать субординацию, любители создавать вид бурной деятельности при нулевом КПД, злоупотребляющие алкоголем, наркотическими и др. токсическими веществами, не соблюдающими правила внутреннего трудового распорядка, не исполняющие качественно свои должностные обязанности, не понимающих систему работы в рыночной экономике в рамках жесткой конкуренции, не умеющие принимать на себя ответственность за результат своей работы, не развивающиеся в своей специфике деятельности, отсеиваются на стадии отбора либо не проходят испытательный срок!
В компании разработана и утверждена программа адаптации новичков с привлечением специалистов компании в качестве кураторов и наставников. Мы заинтересованы в максимально эффективной интеграции вновь принятых сотрудников!!!
Для каждой позиции компании разрабатывается индивидуальная и самое главное эффективно работающая программа материальной мотивации на основании последних прогрессивных разработок в сфере бизнеса.
Зарплата каждого сотрудника предприятия зависит от выполнения им своих функциональных обязанностей и перевыполнения, выполнения дополнительных работ и поручений, не связанных с основными должностными функциями, разработки и реализации предложений по усовершенствованию и облегчению работы сотрудников на рабочих местах, инициативности и т.п.
Компания занимается постоянным развитием и повышением квалификации своих сотрудников.
За все существование ООО «Олди свет» задержка заработной платы имела место всего несколько раз на пару дней позже, а уволено «по статье» было всего 2 человека по существенным обстоятельствам, обоснованным юрисконсультом компании в рамках трудового законодательства Республики Беларусь!
В процессе осуществления своей деятельности компанией были заключены взаимовыгодные долгосрочные договора с многочисленными торговыми центрами, коммерческими, а также государственными организациями, коммунальными хозяйствами, производственными предприятиями на территории Республики Беларусь, Российской Федерации и ближнего зарубежья.
Компания является добросовестным, ответственным и надежным юридическим лицом, где многие наши сотрудники работают уже более 5 лет.
Ни это ли является качественной характеристикой нашей организации!
Скрыть
Отрицательные стороны
Компания является добросовестным, ответственным и надежным юридическим лицом, где многие наши сотрудники работают уже более 5 лет.
Отзыв полезен? Да 2 / Нет 6
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
16.02.2017, 17:28

Положительные стороны
не знаю, судя по общению контора состоит из быдла и некомпетенции - такого общения о работе по телефону ещё не было.
Отрицательные стороны
судя по общению контора состоит из быдла и некомпетенции - такого общения о работе по телефону ещё не было.
Отзыв полезен? Да 13 / Нет 1
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
10.10.2016, 22:17

Положительные стороны
Положительных качеств нет!Директор платит плохо и ужасно ,ещё надо проверить их начальника в борисове, плохой человек, особенно с покупкой крана за копейки
Отрицательные стороны
Директор платит плохо и ужасно ,ещё надо проверить их начальника в борисове, плохой человек, особенно с покупкой крана за копейки
Отзыв полезен? Да 13 / Нет 0
Noavatar
Оценка компании: Детальные оценки
  • Коллектив и корпоративная культура:
  • Начальство и его уважение к сотрудникам:
  • Рабочее место и условия работы:
  • Социальный пакет и льготы:
  • Перспективы работы в компании:
18.12.2013, 03:12

Положительные стороны
не обнаружил
Отрицательные стороны
Нет бонусов за работу в выходные
платят за отпуск неполностью
Нет парковки в офисе
деньги платят с задержкой
Отзыв полезен? Да 17 / Нет 9

Следите за «ОЛДИ СВЕТ» на Facebook

Если вы знаете страничку «ОЛДИ СВЕТ» на Facebook, сообщите нам об этом.

Топ-5 компаний на Джемсе

Последние добавленные отзывы

Noavatar

Аноним

оставил отзыв о компании
Проект 2018, ООО

Удобно добираться от дома до работы и график плавающий

Фирма совсем не серьёзная, так как есть постоянная текучка кадров. В добавок к этой текучке, в фирме наглым образом используют не лицензионные программы, которые часто дают сбой. Пиратский софт такой как Autocad и Revit там в почёте. Компьютеров в фирме …

Оценка компании:

20.11.2018, 09:59

Noavatar

Аноним

оставил отзыв о компании
ОкнаХом, ООО

В компании работаю недавно, но могу сказать, что в офисе и коллективе в целом царит приятная атмосфера, здесь работают настоящие профессионалы, нацеленные на положительный результат компании. Руководят компанией грамотные, опытные специалисты своего дела, …

Отрицательных факторов пока не выявлено, все условия устраивают.

Оценка компании:

20.11.2018, 09:39

Отзывы о работе в компаниях