Noimage

Private Equity

Добавлен 1 отзыв о собеседовании.
Вы работодатель? У нас есть инструмент для Вас!

Получить доступ Доступ к управлению информацией о компании Private Equity и многое другое!




Отзывы о собеседовании в «Private Equity»

Могли бы Вы рекомендовать эту компанию друзьям? Да 0 / Нет 0
Noavatar

Аноним

Аналитик 3 года

22.11.2014, 05:30

Описание собеседования
Добрый день! Хочу поделиться с Вами, уважаемые претенденты, собеседованием в одном из ведущих private Equity фондов (не денежных мешков акционеров, а который действительно полноценный pe). В настоящее время я работаю в одной из крупнейших нефтяных компаний в России в должности главного экономиста, в Управлении Стратегического Планирования. Был опыт и в ib (не bb) и работал на управляющую компанию одного из очень состоятельных акционеров России, но судьба привела именно в индастри, чем я очень сейчас огорчен... (Работа для бюрократов! Никакой стратегией и, тем более, развитием, близко не пахнет) Как молодому специалисту очень хочется какого-то профессионального роста, хочется понять не только как бизнес ведется в России, но и как это действительно должно быть! Но это все лирика! Не об этом! Общался с менеджером направления - очень приятным и адекватным парнем. На собеседовании было все довольно скромно, я бы даже сказал: "по-человечески" Не было идиотских вопросов про то, какие ваши сильные или слабые стороны, какая ваша самая большая ошибка в жизни и тд (говорю, потому-что очень был удивлен, когда в одной топовой компании worldwide задавали именно такую хр..нь) Вся беседа заняла не более чем 1 часа 20 минут. Акцент ставил на знание отчетности (в основном по структуре greenfield проектов) , на общую теорию оценки бизнеса, в частности, сравнительный подход (мультипликаторы ev/ebitda, p/e). Про то, кем вы видите себя в перспективе и какие отрасли вы находите наиболее привлекательными для инвестирования (тут следует обратить внимание на направление, в котором вас рассматривают. Для меня - это было natural resources, соответсвенно речь пошла о нефти, газе и угле. Подумайте куда бы вы инвестировали 100 млн и как бы диверсифицировали портфель.) Я, наверное, за 2 года к "совковому" бизнесу немного привык, поэтому начал все усложнять и, что называется, "тормозить" на собеседовании. Ребята, относитесь к таким интервью проще - там работают люди, которые хотят видеть не только заядлых математиков и стратегов, которые вон из кожи лезут, что бы понравится своему работодателю, опираясь на все, что они где-то видели, или слышали. Сосредоточитесь и будте самими собой. А вопросы по профилю, еще раз повторюсь, на финотчетность и оценку! Очень жалею теперь, шансы туда попасть невелики:(! Надеюсь, мой отзыв поможет Вам не допустить моих ошибок! Будут вопросы - задавайте! С удовольствием отвечу. Всем удачи, друзья!
Детальная информация
Длительность собеседования: 1-2 часа Сложность: средне
Общее впечатление: понравилось Количество этапов собеседования: 1
Удаленное собеседование: да Преложение о работе: нет
Отзыв полезен? Да 0 / Нет 0

Следите за «Private Equity» на Facebook

Если вы знаете страничку «Private Equity» на Facebook, сообщите нам об этом.

Топ-5 компаний на Джемсе

Последние добавленные отзывы

6czmldt2noo

Марина Ревкова

оставил отзыв о компании
SayUp, бюро переводов

Всем здравствуйте.Я из Украины.С московской компанией «SayUp, бюро переводов» я познакомилась в интернете.Без работы не сижу,своей заработной оплатой довольна.Тут дружный коллектив .Если что-либо непонятно в процессе деятельности,то всегда есть,кому …

Как и все переживала что не заплатят за работу.Но было приятно что ошиблась.

Оценка компании:

07.12.2016, 19:09

Noavatar

Аноним

оставил отзыв о компании
EmEx Group

Нет, абсолютно нет! Может для других, с других планет и есть

Вы знаете как ужасно каждый день ходить на работу как в дурдом, с ненавистью, обидой, а главное не пониманием почему? Почему твой руководитель закомплексованный неуверенный в себе, и абсолютно не адекватный человек. Который жаждет одного, цель номер один- …

Оценка компании:

07.12.2016, 17:37

Отзывы о собеседованиях в компаниях